Wszystkie firmy mają obowiązek opracowywać plany i wybierać między różnymi alternatywami, w których wpływają koszty. W tym celu rachunkowość zarządcza jest pomocna przy analizie kosztów i podejmowaniu decyzji. Z tego powodu zalecamy przeczytanie tego artykułu, z którym się nauczysz Jakie rodzaje raportów są używane w rachunkowości zarządczej firmy?
Co to jest rachunkowość zarządcza?
Rachunkowość zarządcza polega na opracowywaniu i interpretowaniu informacji księgowych w celu podejmować decyzje i prowadzić firmę. Rachunkowość zarządcza obejmuje zarządzanie budżetami, czynności, które mają być wykonane w określonym przedziale czasu oraz zasoby, które są potrzebne do osiągnięcia celów.
Dlaczego rachunkowość zarządcza jest ważna?
Znaczenie rachunkowości zarządczej polega na podejmowaniu właściwych decyzji, aby każda firma mogła optymalnie funkcjonować. To zadanie dotyczy efektywne wykorzystanie zasobów, stosowanie narzędzi takich jak analiza SWOT, znajomość operacji wykonywanych w firmie oraz posługiwanie się różnymi narzędziami.
Rachunkowość zarządcza pozwala kontrolować różne obszary, które uzupełniają codzienną działalność organizacji i ułatwiają kierownikowi realizację strategicznej pracy przedsiębiorstwa. Podobnie uzyskane informacje mogą być przekazywane innym firmom, bankowi lub administracji publicznej.
Jakie rodzaje raportów są używane w rachunkowości zarządczej firmy?
W działalności finansowej przedsiębiorstw „raporty” są uzyskiwane jako produkt końcowy. Dzięki tym możemy znać sytuację ekonomiczną organizacje i utwórz diagram Ishikawy w przypadku wykrycia problemów.
W tym sensie ważne jest, aby wiedzieć, jakie rodzaje raportów są wykorzystywane w rachunkowości zarządczej przedsiębiorstw, co przedstawiamy poniżej.
Raporty o zmianach
Raporty dotyczące zmian pozwalają uzyskać informacje o wynikach menedżera. Raporty te są składane co miesiąc przez księgowych zarządu, którzy ujawniają powstałe odchylenia w kosztach materiałów, robocizny i kosztów ogólnych.
Chociaż to on Zarządzający księgowy współpracuje z kierownikiem działu, który musi wyjaśnić różnice lub odchylenia, identyfikując ich przyczyny.
Raport budżetowy
Raport budżetowy umożliwia pracownikom pracę nad przygotowaniem raportu budżetowego. roczny budżet. Zasoby te są przydatne do planowania działań na następny rok. W tym sensie księgowy zarządu przedstawia raport pracy, a kierownik przegląda rzeczywiste wydatki i dodaje koszty na następny rok.
Raport budżetu może łączyć dane budżetowe ze wszystkich działów w firmie. Obejmuje to niektóre koszty pochodzące między innymi z promocji produktu lub marketingu. Kierownik otrzymuje ostateczny raport budżetowy, który służy jako podstawa do oceny wyników firmy w kolejnym roku.
Raport analityczny
Raport analityczny pozwala na komunikację Wpływ finansowy po wykonaniu określonych czynności. Kierownicy i inni pracownicy są odpowiedzialni za analizę różnych działań, podczas gdy księgowi zarządu są odpowiedzialni za przedstawienie raportu.
Działania, które firma może podjąć, obejmują podjęcie decyzji o zatrudnieniu pracowników tymczasowych, zatrudnieniu większej liczby pracowników, rozwijaniu zasobów ludzkich lub zakupie komponentu. Zgodnie z podjętą decyzją opracowywany jest raport analityczny.
Raporty dotyczące pracy
Raporty dotyczące pracy pozwalają menedżerom uzyskać informacje o łącznych godzinach pracy, nadgodzinach i środki pieniężne że każdy wydział ma. Praca menadżerów obejmuje opracowywanie zarządzania świadczeniami i programowanie zadań.
Dlatego raport pracy służy do określenia, czy pracownicy nadużywają liczby nadgodzin i do określenia, czy konieczne jest zatrudnienie większej liczby pracowników.
